KINERJA KADER DALAM PELAKSANAAN POSBINDU PTM (POS PEMBINAAN TERPADU PENYAKIT TIDAK MENULAR) DI DESA SUNGAI SANDUNG KECAMATAN SUNGAI PANDAN KABUPATEN HULU SUNGAI UTARA

Abstract

Penelitian ini dilatar belakangi kinerja kader dalam pelaksanaan posbindu PTM yang belum bekerja secara maksimal dalam memberikan pelayanan dan penyuluhan terkait posbindu di masyarakat, kurangnya ketepatan dan ketelitian kerja kader serta kurangnya pembenahan kinerja kader dalam memberikan pelayanan kepada masyarakat. Penelitian  ini  menggunakan pendekatan kualitatif . Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah wawancara, observasi  dan dokumentasi . Teknik analisis meliputikondensasi data, penyajian data, dan verifikasi atau penarikan kesimpulan. Hasil dari penelitian ini menunjukan bahwa kinerja kader dalam pelaksanaan posbindu PTM  masih belum baik. Dilihat dari beberapa hal diantaranya dari variabel yang terbagi menjadi beberapa indikator yaitu pertama  kualitas dimana  ketepatan, ketelitian, keterampilan belum baik. Kedua kuantitas dimana output dan kecepatan kerja belum bauk. Ketiga dapat tidaknya diandalkan dimana mengikuti instruksi dan inisiatif sudah baik. Keempat sikap dimana sikap terhadap pegawai lain dan Kerjasama sudah baik. Adapun faktor penghambat kinerja kader dalam pelaksanaan posbindu PTM adalah   sumber manusia terbatas dan kurangnya pembenahan kinerja kader. Guna  meningkatkan kinerja kader dalam pelaksanaan posbindu PTM, maka disarankan kepada kepala  desa sungai sandung untuk lebih memperhatikan dan memberikan arahan kegiatan kepada bawahannya. Kepala desa sungai sanding harus lebih mengetahui apa saja yang diharapkan petugas dan masyarakat. Kepada kader posbindu agar lebih disiplin dan fokus pada tugas yang telah diberikan.